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UNIVERSIDAD AGRARIA DE LA HABANA
"Fructuoso Rodríguez Pérez"

SEDE UNIVERSITARIA MUNICIPAL GÜIRA DE MELENA
MONOGRAFÍA

Necesidad de la Educación Económica de los Cuadros
Por Lic. Ciriaco Ramón Fernández Martínez y Lic. Juan Carlos Prego Regalado

Provincia Artemisa
Febrero del 2011

[17.02.2011]- Actualización 8:40 am de Cuba

INTRODUCCIÓN

En nuestro contexto social y económico se maneja el término Cuadro para el dirigente administrativo, político, militar, el económico. Quien primero lo abordó en nuestro medio fue el Che, dando incluso un conjunto de cualidades que debían tener, cultivar y desarrollar este tipo de personas, las que enunciamos a continuación:

- El valor del ejemplo

- El dirigente debe sentir el trabajo como una necesidad natural.

- El espíritu de sacrificio

- Austeridad

- Sensibilidad humana

- Estar en continuo y permanente contacto con las masas

- Capacitarse constantemente

- Aplicar la discusión colectiva y responsabilidad de la decisión única

- El administrador como un cuadro político.

Estas cualidades analizadas no difieren de las presentadas por el lenguaje técnico utilizado en tiempos actuales, pero nuestro sistema socioeconómico tiene sus características, en tanto no pretendemos formar un administrador de corte capitalista, sino un administrador socialista, pues…la construcción del socialismo y del comunismo es para el Che un fenómeno de producción, organización y conciencia. No es solo una tarea administrativa-técnico-económico, sino una tarea ideológico-técnico-político- económica. (1)

Necesitamos formar un hombre que al asumir tal responsabilidad, lo haga con un profundo compromiso político, ético, respecto a ello el Comandante en jefe Fidel Castro en el Discurso Clausura de la Segunda Plenaria Azucarera de Camagüey el 14 de Mayo de 1962, expreso: Que necesita la administración socialista. Buenos administradores, buenos administradores que no van a trabajar para una sociedad privada por acciones, sino que van a trabajar para un pueblo, que es el dueño de esas propiedades… Y no olviden esto: que hacen falta administradores socialistas para administrar los bienes de la nación trabajadora…El mal administrador de la empresa nacionalizada le hace un daño a todo el pueblo…(2)

El Comandante Ernesto Guevara, en su obra: El cuadro columna vertebral de la Revolución, dejo plasmada las siguiente idea: Un cuadro es un individuo que ha alcanzado el suficiente desarrollo político como para poder interpretar las grandes directivas emanadas del poder central, hacerlas suyas y trasmitirlas como orientación a la masa…(3)

Constituye una magistral definición de lo que debe ser un dirigente en nuestra sociedad, en cualquier nivel y esfera en que se encuentre.

Entendido el desarrollo político no solo por el aprendizaje y dominio de la teoría marxista, sino también por la exigencia a su disciplina individual por sus actos, que frene cualquier debilidad y que por supuesto no esté divorciada de una alta dosis de iniciativa, donde sea constante su preocupación por todos los problemas de la Revolución.

Precisamente la razón de todo líder, de todo administrador es educar a sus subordinados, es establecer buenas relaciones humanas, donde se de la participación de todos en el logro de los objetivos establecidos y sobre todo en el objetivo principal construir el socialismo sobre la base de nuevos valores en el hombre, y para ello entre otras cosas debe ser un buen comunicador.

En la obra del Che, citada anteriormente dejó planteado lo siguiente:

"El desarrollo de un cuadro se logra en el quehacer diario, pero debe acometerse la tarea, además de un modo sistemático en escuelas especiales, donde profesores competentes, ejemplos a la vez del alumnado, favorezca el más rápido ascenso ideológico". (4)

La tarea de formar, preparar, calificar un dirigente debe realizarse no solo en un puesto de trabajo, sino también juega un papel importante la escuela, donde de una forma sistematizada se apropie del conocimiento ideológico-técnico-político-económico, necesario en nuestro contexto, para poder ejercer su función general, de cuadro administrativo, a través de la organización de cursos que lo adiestren el uso de los términos económicos, en la educación ética, en la preparación política-ideológica :

…"la labor que realizan los profesores de una institución docente de manera individual y en grupo, para a partir de un diagnóstico integral, planear, desarrollar y controlar el proceso de enseñanza-aprendizaje con sus estudiantes y lograr así su formación integral, al favorecer la búsqueda de las vías más idóneas que garanticen la unidad entre la instrucción, la educación y el desarrollo de estos."(5)

Cuando usamos el termino conocimiento en las condiciones actuales, que demanda al desarrollo sostenible, sobre todo en los países del Tercer Mundo y bajo el peligro de una Guerra Nuclear, no podemos abordarlo desde una concepción estrecha de lo que se debe enseñar y aprender de la cultura sistematizada, es necesario incluir los modos de actuación o sea saber hacer, algo significativamente relevante para el proceso de enseñanza aprendizaje, pues lo que necesitamos es formar profesionales facultados para producir en función de la sociedad, formar personas que por su gestión sean predominantemente creativos, para ello el docente debe propiciar, modelar, aquellas condiciones que favorezcan, pulsen, despierten y desarrollen esa productividad, por ello no basta con enseñar conocimientos sino que a la persona que aprende, hay que facilitarle las herramientas, las acciones para que aprenda a aprender, que construya sus propios mecanismos, métodos , técnicas, procedimientos de aprendizaje, o sea darles los rudimentos de los modos de actuación, darles el instrumental.

El Comandante Ernesto Che Guevara, uno de los artífices principales del nuevo escenario con una perspectiva económica diferente, alertó que no se debía evaluar la actividad económica exclusivamente por el uso eficiente de los recursos materiales, ni por el monto cuantitativo de los beneficios, sino, además por su capacidad para optimizar la gestión en función del desarrollo de una educación económica que armonice la justicia social con la racionalidad económica, pues de otro modo, se corría el riesgo de que la necesidad de trascender la miseria acumulada durante siglos llevara a la vanguardia revolucionaria a situar el éxito productivo como la única meta central, perdiendo de vista la razón de ser de La Revolución. La repercusión de logros puramente económicos podría llevar en tal caso a la aplicación de métodos que, aunque resultan económicamente exitosos a corto plazo, podrían hipotecar el futuro revolucionario, por el progresivo deterioro del proceso de concientización de las masas. Carlos Tablada (1987),

"(…) Se corre el peligro de que los árboles impidan ver el bosque. Persiguiendo la quimera de realizar el socialismo con las armas melladas que nos legara el capitalismo (la mercancía como célula económica, la rentabilidad, el interés material, individual como palanca, etc.), se puede llegar a un callejón sin salida. Y se arriba allí tras de recorrer una larga distancia en la que los caminos se entrecruzan muchas veces y donde es difícil percibir el momento en que se equivocó la ruta. Entre tanto, la base adaptada ha hecho su labor de zapa sobre el desarrollo de la conciencia (…)". (6)

En los I, II y III Congresos del Partido, se reconocieron las insuficiencias en gestión económica del país y la inexistencia del necesario nivel de conciencia económica en los cuadros y trabajadores y el Comandante en Jefe Fidel Castro reiteró que la educación económica, la disciplina laboral, la conciencia y la cultura de productores, constituyen propósitos cardinales de la lucha ideológica.

Acerca de ello, más recientemente Darío L. Machado Rodríguez ha expresado:

"Si el socialismo es un proceso consciente, su eficiencia depende de la preparación de quienes son sus protagonistas en todos los ámbitos y niveles del proceso social. Al ejercicio económico socialista corresponde una ética socialista, pero también a la inversa: si esperamos del ciudadano en el socialismo una ética socialista, el ejercicio económico y el entorno social en los que esta existe deben corresponderse con ello.

El socialismo se construye con la participación de todos y hay que pensarlo. Simultáneamente, por su significado estratégico, es imprescindible fomentar la conciencia económica en todos los sectores de la sociedad, pues de ella depende especialmente la comprensión acerca de sus potencialidades reales para el desarrollo, los límites que establecen las realidades económicas y financieras del mundo de hoy, los imperativos de salvaguardar el equilibrio ecológico y la necesidad de elaborar y difundir un concepto socialista de bienestar (…)" (7)

Si bien resulta incuestionable que esta problemática ha constituido siempre máxima prioridad para la dirección del país los últimos tiempos, evidencian que a pesar de los grandes esfuerzos realizados no ha sido resuelta.

Incide notablemente el hecho de que no se ha prestado suficiente atención a la preparación integral de los directivos en su educación económica, lo que se manifiesta en la gestión y resultados de su trabajo, así como en la manera en que deben irradiar y crear conciencia al resto de la población.

Por ello se centra la atención en el siguiente problema científico: ¿Qué fundamentos teóricos y metodológicos sustentan la educación económica de los directivos?

Por lo que se propone como objetivo general:

Fundamentar desde el punto de vista teórico y metodológico los criterios que sustentan la educación económica de los directivos.

Desarrollo

1. La educación económica a los directivos. Fundamentos teóricos y metodológicos.

Comprender la problemática de la educación económica, exige profundizar en sus diversas aristas: filosóficas, sociológicas, psicológicas y pedagógicas.

Su fundamento filosófico lo aporta la filosofía marxista leninista, ya que fue Carlos Marx quien explicó las causas que determinan el carácter histórico-social de la propia esencia del hombre a partir de la comprensión del significado de la actividad productiva.

Al respecto señaló que "(…) el hombre objetiva su ser esencial y deviene ser social en la medida que se eleva como ser consciente sobre su propia naturaleza (…), a través de su actividad transformadora humaniza la naturaleza, subjetiva el objeto y realiza así la unidad orgánica del sujeto y el objeto, del hombre y de la naturaleza que se vuelve cada vez más imagen, el reflejo de la auto creación del hombre". (8)

"(…) hace de su actividad vital el objeto de su voluntad y de su conciencia, pues subordina su propia actividad a la razón y a la voluntad en correspondencia con los fines y valores, proyectados de antemano, crea con su práctica laboral su propio mundo. (…) el hombre humaniza la naturaleza a través de su actividad transformadora". (9)

Mediante esta tesis, Marx estableció el carácter social de toda actividad humana, su mediación, por los instrumentos de trabajo que se interponen entre el sujeto y el objeto de la actividad, por la interacción que tiene lugar entre los individuos en el proceso de trabajo y por la comunicación entre ellos, la que está regida por la experiencia socialmente acumulada, y se fija en forma de capacidades, conocimientos, hábitos, objetos culturales, instrumentos de trabajo, etc., en la cultura que se transmite de generación en generación.

"… según la concepción materialista de la historia, el factor que en última instancia determina la historia es la producción y la reproducción de la vida real…la conciencia social es el reflejo del ser social, o sea, de la base económica de la sociedad. "... no es la conciencia del hombre la que determina su ser, sino, por el contrario, el ser social es lo que determina su conciencia. (10)

Por su carácter de reflejo de la base económica, la conciencia social se manifiesta en la superestructura política, ideológica y cultural de la sociedad, abarcando todas las manifestaciones de la actividad humana, organizada en formas específicas de la conciencia social: la ideología política, la ideología económica, jurídica, la moral, la religión, el arte, la ciencia y la filosofía, las que se diferencian entre sí por el objeto que reflejan, el modo en que lo reflejan, el carácter de su vinculación con la base económica y las funciones sociales que desempeñan.

La cultura económica de la sociedad socialista posee un contenido cualitativo diferente al de las sociedades precedentes. En particular en su esencia introduce grandes cambios en las relaciones económicas. La cultura económica comienza allí donde se explica el porqué de lo que se hace y el cómo se hace. Solo desde esta concepción es posible convertir en cultura desde la economía el comportamiento individual, es decir lograr la eficiencia como parte del comportamiento cotidiano y la eficacia como instrumento real en la toma de decisiones para solucionar los problemas con efectividad y elevar las condiciones de vida de la sociedad.

Se asume la definición de cultura económica dada por el Dr. Carlos García (1991) quien considera esta "(…) el sistema de conocimientos, experiencias, motivaciones, y actitudes relativas a la economía de todos los miembros de la sociedad y que conforman un estado general determinado a nivel de toda la sociedad, que como regla debe expresarse o propiciar actitudes constructivas en cualesquiera de las esferas y procesos económicos." (11)

La cultura económica de la sociedad socialista posee un contenido cualitativo diferente al de las sociedades precedentes, pues se sustenta en el predominio de la propiedad social sobre los medios fundamentales de producción, en el trabajo como principal fuente en la generación de las riquezas y en el bienestar de los ciudadanos desde una ética diferente, donde la satisfacción de las necesidades materiales y espirituales tenga como centro al ser humano.

A través de la cultura económica se debe explicar el por qué de lo que se hace y el cómo se hace. Solo desde esta concepción es posible convertir en cultura, desde la economía, el comportamiento individual, es decir lograr la eficiencia como parte del actuar cotidiano y la eficacia como instrumento real en la toma de decisiones, para solucionar los problemas con efectividad y elevar las condiciones de vida de la sociedad.

Desde este punto de vista, la cultura económica cumple importantes funciones, entre las que se distinguen:

Función cognoscitiva: Permite conocer los grandes componentes de las ciencias económicas, los estilos y métodos de su aplicación en la práctica.

La comprensión de la realidad económica actual representa en si el análisis de las leyes económicas que actúan en la esencia misma de los fenómenos económicos.

En nuestra sociedad esto es posible debido a que la misma está interesada en el estudio de los factores objetivos y subjetivos del desarrollo del socialismo.

La función cognoscitiva permite analizar la cultura económica como reflejo de la vida económica, como medio de penetración de las personas en complejas interrelaciones en el proceso de producción, distribución, cambio y consumo.

Función Ideológica: Su interés es formar en los trabajadores el pensamiento partidista de clase. La teoría económica y su núcleo la economía política, es el sistema de puntos de vista para comprender cardinales problemas como son: la regularidades del desarrollo económico, las relaciones de propiedad, las bases económicas de la estructura socio-clasista, las características de los diferentes modos de producción y sus tendencias históricas de sus desarrollo.

Función Educativa: Consiste en convertir el conjunto de conocimientos económicos en convicciones y la realización de estos en formas de actuación conscientes en correspondencia con el desarrollo de la sociedad socialista.

Uno de los elementos de la cultura económica es la conciencia económica, que actúa como un importante factor para el perfeccionamiento del mecanismo económico, por cuanto permite educar hacia la participación activa en la dirección de la producción a amplios grupos de trabajadores. "(…) es el resultado de la interiorización de la educación económica de los trabajadores ejercida por el sistema de educación, los planes de capacitación, los sistemas de superación de los sindicatos, del partido y otros medios, con el trabajo educativo de base centrado en la conjugación de la disciplina consciente con medidas de control y sanción a los hechos económicos de signo negativo". (12)

Un importante componente de la cultura económica del capital humano lo constituye la convicción, pero ella en sí mismo no conduce hacia la actividad creadora, antes de cómo actuar, el hombre valora el objetivo de su actuación.

La valoración del objetivo se entrelaza con los intereses económicos, con las demandas, con la experiencia. En tal sentido la valoración del conocimiento económico de las posibilidades de aplicarlo en la práctica, es un proceso muy complejo de conciencia ya que es necesario actuar sobre la base del conocimiento, los intereses, las necesidades y la experiencia. La convicción incluye la comprensión de la política económica, tomando la misma como un factor esencial para la acción.

Los cambios en la economía se pueden ver a través de la actividad práctica. Es decir, en la actitud hacia el trabajo, en relación a la propiedad socialista, en la disciplina consciente del trabajo, en la elevación de la eficiencia de la producción y su calidad, en la participación activa en la emulación socialista, en la dirección de producción. Un análisis profundo de la diversidad de direcciones permite determinar el nivel de maduración de la conciencia económica del capital humano. La conciencia económica del capital humano, incluye en si misma aspectos racionales (conciencia) y aspectos emocionales (sentimientos).

La moral juega un importante papel en la conciencia económica, ya que abarca un conjunto de principios y normas que rigen la conducta de los hombres y mujeres, lo cual se expresa en diferentes costumbres y tradiciones, así como también en los sentimientos y las convicciones.

La Ética marxista es la ciencia que estudia la moral, cómo se debe proceder, la valoración de los actos, comportamientos, el razonamiento sobre estos, analiza además la naturaleza, el mecanismo de acción de la moral y la investiga como aspecto de la actividad social del hombre, como forma específica de relaciones y conciencia sociales, también se crean los valores morales y su jerarquía, formas de pensamiento y actuación las cuales están determinadas por los sentimientos.

Algo importante en este caso es el sentido del deber y la responsabilidad elementos comunes para cualquier valoración ética. Por lo que asumir una actitud ética requiere de valentía, lo cual se asume con un carácter educativo y preventivo. El valor se transforma a nivel de la sociedad en el contenido de los Principios y se concreta en el individuo en sus cualidades o virtudes y el deber, con un carácter valorativo y normativo al nivel de la conciencia, que regula y orienta la actitud de los individuos hacia la reafirmación del progreso moral, el crecimiento del humanismo y el perfeccionamiento humano.

La moral se refiere al proceder, se concreta en hechos, acciones, actos de conducta y actitudes que asumen las personas, hacia su clase y otras clases sociales, hacia su patria, su pueblo, el estado o ante las diferentes esferas en las que despliega su actividad, sobre la base de lo que está bien o mal, lo justo y lo injusto.

Refiriéndose a la importancia de la ética el Comandante en Jefe Fidel Castro ha expresado:

"Si el socialismo es la ciencia del ejemplo, la ética guía las actitudes de mejoramiento de los hombres y mujeres ante la vida y la sociedad" (13) (José Ramón Balaguer Cabrera: Taller Internacional: "El socialismo hacia el siglo XXI" (Octubre de 1997) una opción viable. (Segunda parte). Discurso inaugural. CD Maestría en Educación I Modulo.

En correspondencia con los fundamentos filosóficos asumidos, desde el punto de vista sociológico, se considera que la sociedad cubana ha seguido como regularidad un proceso de institucionalización continua, que ha contribuido al perfeccionamiento de la vida económica de la nación; pero quedan espacios que estimulan el surgimiento y desarrollo de fenómenos que tributan a que en la conciencia de las masas predomine lo espontáneo o surjan modos de pensar y de proceder contrarios a los principios socialistas.

Actualmente existe el desafío de reducir la brecha existente entre la conciencia económica cotidiana en la que predomina lo espontáneo, y la conciencia económica institucionalizada, que refleja la dimensión de la ideología económica de las amplias masas en el poder y que se refrenda mediante el actuar consciente de los individuos según la situación económica; por cuanto: la expresión madura y acabada de la conciencia económica en el socialismo parte de la interpretación que se realice del concepto de bienestar. Lo expresado ratifica la importancia del desarrollo de la cultura económica, lo que supone prestar una mayor atención a la educación económica.

Son múltiples los agentes que intervienen en el proceso de educación. Toda sociedad diseña su sistema educativo en función de sus necesidades específicas y nada se deja a la espontaneidad, pues el destino de los hombres, los pueblos y de las naciones, dependen de las políticas educativas que se tracen en su devenir. En última instancia las instituciones, organizaciones y asociaciones constituyen el medio a través del cual se expresan, de forma más o menos directa, las diversas formas de la conciencia social.

En la vida social se manifiesta una compleja red de organizaciones sociales a través de las cuales funcionan esferas concretas de la actividad y la comunicación de los individuos. Cada una de esas instancias es una agencia socializadora, por cuanto contribuyen a la educación de sus miembros y a la coordinación de sus acciones individuales en función de determinados intereses colectivos.

Esta relación humana se obtiene a través del reconocimiento de la autoridad por parte de los subordinados por los valores (autoridad moral), inteligencia (autoridad intelectual) y conocimientos (autoridad gnoseológica). Pero es el sistema de conocimientos que posee el cuadro el que le permite, teniendo la inteligencia y los valores necesarios, conducir acertadamente el proceso de dirección y obtener los resultados que se esperan.

Las organizaciones sociales, como medios de acción de las diversas formas de conciencia social, tienen importancia propia como elementos de la educación política e ideológica del individuo y en la formación de las cualidades morales de la personalidad, mediante el desarrollo de actividades encaminadas a dicho fin.

Esto es particularmente importante para una sociedad que esté realmente interesada en la educación de la ciudadanía, para garantizar la integración plena y creadora del individuo al contexto social. De acuerdo con esto, la organización ha elaborado sus intenciones educativas (influencias) en relación con el sector o grupo de la población sobre el que ejerce su acción directa.

Como fundamento psico-pedagógico de la educación económica se asume el enfoque histórico cultural sobre la naturaleza histórico social de la conciencia, fundado por L. S. Vigotsky, porque este, como continuador del humanismo marxista y martiano "(…) ofrece una profunda explicación acerca de las grandes posibilidades de la educabilidad del hombre, constituyéndose así en una teoría del desarrollo psíquico, íntimamente relacionada con el proceso educativo, y que se puede calificar como de optimista y responsable.

Es optimista porque hace consciente al educador de las grandes potencialidades que tiene en incidir en la formación del futuro hombre, de acuerdo con las exigencias de la sociedad en la cual vive y a la cual tiene que contribuir a desarrollar.

Es responsable, porque le hace también consciente, de que los resultados educativos no son atribuibles sólo a la madre naturaleza, ni al aparato biológico heredado, sin que ello excluya la consideración del hombre como un ser bio-psico-social, pero que se destaca como determinante la acción educativa en el medio: familiar, escolar y de todo el contexto social, que de muy diversas formas influyen en el ser en formación. Es decir, que ofrece al educador argumentos científicos para la dirección del desarrollo y para la formación de la personalidad de los educandos, según un programa histórico y socialmente determinado". (López et al, 2002:51).

Aunque se ha considerado circunscrito a la psicología, porque es quizás donde ha tenido más desarrollo, abarca muchos campos del saber humano humanístico y concibe el hombre como un sujeto activo, orientado al porvenir, con actitudes creativas, capaz de proyectarse en el micromundo (de su vida íntima en la familia o círculos de compañeros) y más allá del mismo, pensándose a sí mismo como ciudadano que obra en bien de la sociedad". (Fariñas, G., 2004).

Vigotsky insiste en que "para poder comprender las formas superiores del comportamiento humano debemos descubrir los medios por los cuales el hombre aprende a organizar y dirigir su comportamiento" (14), problema que resuelve superando la dicotomía entre lo interno y lo externo, entre lo psíquico y lo social.

Al respecto afirma que:

"En el hombre lo sociocultural no coexiste ni se superpone a la naturaleza "natural", sino que transforma a ésta, sometiéndola a leyes de orden superior. Por cuanto el desarrollo orgánico se realiza en un medio cultural se convierte en un proceso biológico históricamente condicionado." (15)

La naturaleza misma del desarrollo cambia de lo biológico a lo sociocultural "(…). Nuestra investigación demostró la naturaleza social y cultural del desarrollo de las funciones psíquicas superiores, (…) su dependencia de la cooperación con los adultos y de la instrucción". (16)

Desde esta posición, afirma Rubinstein, que la dimensión social no se mantiene como hecho externo con respecto al hombre; ella penetra dentro y desde dentro determina su conciencia, por medio del lenguaje, el sistema del saber, que es el fruto teóricamente concientizado y formalizado de la práctica social; la ideología, que en la sociedad de clases representa los intereses clasistas; y, por último, la correspondiente organización de la práctica individual, la sociedad va configurando tanto el contenido como la forma de la conciencia individual de cada persona. (17)

A diferencia de las corrientes psicológicas idealistas, el enfoque histórico cultural, confiere a la psiquis humana un papel activo y creador de la cultura material y espiritual y de la vida social, e insiste en el rol determinante de las condiciones sociales de vida y de educación. Consecuentemente con ello, aporta una nueva visión del aprendizaje, del desarrollo y del rol que debe desempeñar la educación, lo que permite afirmar, que:

"(…) la existencia misma del ser humano como ser social, y dotado de una psiquis humana, tiene un origen y una mediatización social e histórica: es a través de la educación, entendida en su más amplia acepción como la transmisión de la cultura de una a otra generación, que el individuo entra en contacto con la experiencia humana y se la apropia. Precisamente, el proceso de apropiación constituye la forma exclusivamente humana de aprendizaje." (18), "…proceso que ocurre a lo largo de toda la vida, en todos sus espacios, tiempos y formas, a través de nuestras experiencias y necesidades, y en relación con nuestro entorno histórico-cultural", en el que se relacionan dialécticamente la experiencia histórico-social y lo individual - personal.

El aprendizaje es un "proceso dialéctico de apropiación de los contenidos y las formas de conocer, hacer, convivir y ser construidos en la experiencia socio-histórica, en el cual se producen, como resultado de la actividad del individuo y de la interacción con otras personas, cambios relativamente duraderos y generalizables, que les permiten adaptarse a la realidad, transformarla y crecer como personalidad" (19).

La piedra angular de este enfoque lo constituye la categoría zona de desarrollo próximo (ZDP), que expresa la dialéctica entre posibilidades y desarrollo. "… la zona de desarrollo próximo nos ayuda a presentar una nueva fórmula, a saber, que el buen aprendizaje es sólo aquel que precede al desarrollo." (20).

"El desarrollo es fruto de la interacción social con otras personas, que representan los agentes mediadores entre el individuo y la cultura. Tales interacciones, que tienen un carácter educativo implícito o explícito, se producen en diferentes contextos específicos no formales, incidentales y formales, como son por ejemplo, la familia, los grupos sociales en general, los grupos de pares en particular y la escuela, entre otros, por lo que esta afirmación es válida para cualquier relación educativa". (21)

La educación cumple determinadas funciones sociales; por su contenido resaltan sus funciones económica, ideo-política y cultural. La primera se resume en la preparación del sujeto para insertarse en la vida productiva de la sociedad, como creador de bienes (materiales y espirituales) que le permitan la satisfacción de sus necesidades y la contribución a la sociedad.

La educación en, desde y para el trabajo se remonta al surgimiento mismo de la humanidad, lo que posibilita afirmar que desde el mismo surgimiento de la sociedad, enseñar al hombre a trabajar, crear, producir era el modo de prepararlo para la vida en ella.

Los fundadores de la Pedagogía cubana, José A. Caballero, Félix Varela, José de la Luz y Caballero y José Martí, entre otros, abordaron ampliamente esta problemática e insistieron en la formación de sentimientos y valores éticos, legando a la humanidad una fuente de ideas de inmenso valor teórico y práctico en relación con la educación para el trabajo como parte de la educación para la vida.

José de la Luz y Caballero al referirse a la obra de educar expresó: "La educación comienza con la cuna y no termina sino con la muerte " (22)

Para José Martí:

"Educar es depositar en cada hombre toda la obra humana que le ha antecedido, es hacer cada hombre resumen del mundo viviente hasta el día en que vive, es ponerlo a nivel de su tiempo para que flote sobre él y no dejarlo debajo de su tiempo, con lo que no podrá salir a flote, es preparar al hombre para la vida". (23)

La búsqueda de una definición de la educación económica, permitió constatar que en general existe la tendencia a concebirla como el sistema de conocimientos que de forma clara, directa y asequible deben poseer las personas para comprender los complejos y determinados problemas de la economía.

El autor, considerando que la conciencia económica es resultado de la interiorización de la educación económica, y la definición de conciencia económica dada por el Dr. Carlos García, conceptualiza la Educación Económica como el proceso de enseñanza y aprendizaje de acercamiento continuo a la economía, para apropiarse de su contenido político, social, ideológico, axiológico y conductual, como parte orgánica de la educación moral, laboral, política e ideológica, en función de la defensa consciente del proyecto socialista cubano.

La Educación Económica posibilita por tanto, un acercamiento a la economía, no referida solamente al aspecto técnico, sino a la formación de valores como alternativa ética al mundo individualista y egoísta del capitalismo y particularmente del neoliberalismo. Exige incrementar la información sobre la interrelación entre satisfacción de las necesidades y las posibilidades reales de satisfacerlas, así como, de donde provienen los recursos y el dinero para solucionar dichas necesidades en una sociedad como la nuestra, que predomina la propiedad social sobre los medios de producción, enfatizando que la solución solo depende de nuestro esfuerzo.

Corresponde desempeñar a la Educación Económica un papel preponderante en la formación de valores que posibiliten dar continuidad histórica al proyecto socialista cubano, por lo que esta debe propiciar:

El conocimiento de la economía en sus aspectos más generalizadores: sus dimensiones, sus funciones, su carácter superestructural y su interdependencia con la base económica, su naturaleza y características y su relación con la ética.

El conocimiento de la Economía Política, con vistas a dirigir su estudio y promover su análisis para lograr el descubrimiento de su contenido de profundo carácter político, ideológico y axiológico y por tanto altamente educativo y desarrollador.

La interpretación de las leyes económicas del socialismo para comprenderlas y explicarlas, con una perspectiva actualizada, revelando su contenido político, ideológico, axiológico y ético, en correspondencia con la función educativa de la economía.

Sistematizar el estudio de la situación de la Economía Mundial y la economía cubana, como parte del sistema de conocimientos de la Educación Económica.

La preparación de un ciudadano patriota, revolucionario, antiimperialista, solidario, digno y virtuoso que garantice la continuidad histórica a la obra de la Revolución.

La coherencia e integralidad de la formación comunista de las nuevas generaciones.

El reconocimiento de que el centro de su atención lo constituye el papel del trabajo, el ahorro y la eficiencia en la producción de bienes y servicios.

2. La educación económica para un mejor desempeño de los directivos.

En Cuba se han realizado diferentes estudios sobre el desempeño profesional por autores que han asumido diferentes posiciones Silvia Puig (2003), Pedro Horruitinier (2006), Diosvany Ortega González (2010).

El autor asume la definición dada por Añorga Morales, J en el año 1995 que lo concibe como la capacidad de un individuo para efectuar acciones, deberes y obligaciones propias de su cargo o funciones profesionales que exige un puesto de trabajo. Este se expresa en el comportamiento o la conducta real del trabajador en relación con las otras tareas a cumplir durante el ejercicio de su profesión y designa lo que el profesional en realidad hace y no sólo lo que sabe hacer.

En correspondencia con lo expresado, se considera que se debe caracterizar la educación económica de los directivos desde una concepción integral. Por tal razón este se conceptualiza como: la actuación del directivo en la que se expresa la interrelación dialéctica entre los componentes político-ideológico, técnico-económico y resultados emulativos, que contribuye a la organización, orientación, ejecución y control del proceso de dirección y que tiene como fin alcanzar el desarrollo integral de la organización de base.

El General de ejército y Presidente de los Consejo de Estado y de Ministros, Raúl Castro, en la clausura del Sexto Período Ordinario de Sesiones de la Séptima Legislatura de la Asamblea Nacional del Poder Popular, el 18 de diciembre de 2010, expresó:

"Economistas, no quiere decir que nos pongamos todos ahora a buscar un título de economistas, tenemos suficientes, es dominar los principios de la economía, no es hacerse doctor en economía." (24)

La Empresa es la célula fundamental del desarrollo de la actividad económica, la misma presenta una estructura de dirección con una gran autonomía, que exige una eficaz preparación de sus directivos para cumplir de manera eficiente con su desempeño.

En el directivo son imprescindibles los conocimientos y el dominio de términos económicos, así como, de los métodos científicos y técnicos de la dirección, por ello la actualización y profundización de sus conocimientos son indispensables para poder mantener el control sobre el funcionamiento cada vez más complejo de la base productiva y solucionar los problemas que se presentan en el proceso de producción.

El trabajo en equipo es otro aspecto que reviste vital importancia, ello implica nuevas exigencias morales: tiene que aumentar la solidaridad del grupo, pues el resultado es colectivo y las implicaciones afectan a todos, aquí se debe buscar una correlación armónica entre los intereses individuales y colectivos. Fomentar los sentimientos de pertenencia, lograr un clima de respeto que genere conductas favorables para la creatividad en la búsqueda de soluciones a los problemas y un alto nivel de compromiso. En las condiciones actuales, con la importancia que adquiere el trabajo colectivo y la búsqueda de soluciones en equipo, los jefes autoritarios se convierten en un problema, pues frenan la creatividad del grupo.

La práctica contemporánea de dirección demuestra que junto al desarrollo económico y al aceleramiento del ritmo del progreso científico técnico, aumenta bruscamente el volumen del trabajo de dirección y su complejidad. De ahí, la importancia del dominio por parte de los cuadros dirigentes de las técnicas más modernas de dirección y otras materias, unidas a una adecuada preparación teórica.

El perfeccionamiento del sistema de dirección implica modificaciones fundamentales en el contenido y en el método de trabajo de dirección a todos los niveles y requiere, consiguientemente, una adecuación de los conocimientos y habilidades de los cuadros de dirección para tales objetivos. Una más alta calificación de los cuadros dirigentes se convierte en el requisito fundamental en las nuevas condiciones de la Revolución Científico Técnica.

En el desempeño de los directivos debe situarse en primer orden la madurez político – ideológica; pero, además, los requerimientos actuales plantean las necesidades de contar con conocimientos especializados de economía, recursos humanos, comercialización entre otros, así como habilidades y cualidades personales que estén a tono con las complejas tareas de dirección.

El desempeño de los directivos tiene un doble papel en su actividad de dirección: como organizador y como educador del personal subordinado, con esta segunda función tiene el deber de desarrollar cualidades en los miembros del colectivo que dirige, sobre todo propiciar la participación de los trabajadores en las asambleas para dirigir democráticamente la toma de decisiones de los procesos económicos, políticos, productivos y sociales fundamentalmente. Es imprescindible que la educación económica de estos posea un manifiesto tratamiento a los valores éticos, para estar a la altura de las exigencias de los momentos actuales estableciendo el vínculo de la ética, la cultura, la economía, la política entre otras.

Es un requisito esencial del Socialismo; la moral de los cuadros, su disciplina, su austeridad, su ejemplaridad, su ética, su capacidad de sacrificio, la superación constante, la consagración al trabajo, su vocación de servicio a los demás por sobre todas las cosas. Esas cualidades deben distinguir a los directivos, de manera que influya en los trabajadores, para que prevalezca una ética revolucionaria en ese taller, unidad productiva, empresa etc.

Al respecto recientemente el General de ejército y Presidente de los Consejo de Estado y de Ministros, Raúl Castro, en la clausura del Sexto Período Ordinario de Sesiones de la Séptima Legislatura de la Asamblea Nacional del Poder Popular, el 18 de diciembre de 2010, expresó:

"Algunos compañeros, sin un propósito fraudulento, aportan informaciones inexactas de sus subordinados sin haberlas comprobado y caen en la mentira inconscientemente,…Quien así actúa, también miente (25)

"Hay que luchar para desterrar definitivamente la mentira y el engaño de la conducta de los cuadros, de cualquier nivel…" (26)

Hoy más que nunca se hace necesaria la defensa de los principios éticos y los valores en la educación económica de nuestros cuadros, y además es condición esencial y determinante para este análisis el concepto de Revolución dado por Fidel en las actuales circunstancias históricas.

"Revolución… es defender valores en los que se cree al precio de cualquier sacrificio; es modestia, desinterés, altruismo, solidaridad y heroísmo; es luchar con audacia, inteligencia y realismo; es no mentir jamás ni violar principios éticos" (27)

La Ética en los cuadros debe contribuir a promover la formación de una nueva actitud ante la vida, para acercarnos de una manera más eficiente al propósito de convertir la ideología y la política de nuestra Revolución en motivo de conducta y arma de transformación de la realidad en los centros de trabajo, defender la disciplina y la eficiencia sin perder la esencia humanista de la Revolución. Es importante que la ética de los directivos y en especial de las organizaciones de base del Partido y sindicales, actué como un mecanismo regulador y preventivo para enfrentar la lucha contra la corrupción, el delito y las ilegalidades.

La conciencia de la necesidad que en este sentido se tenga del sentido del deber y la responsabilidad es elemental. Recuérdese lo expresado por José Martí en el último trabajo que escribió para la Edad de Oro:

..."La luz no se ve, y es verdad, como que si se acabase la luz, se rompería el mundo en pedazos como se rompen allá por el cielo las estrellas que se enfrían... Algo similar ocurre con el deber: como la luz no es un objeto físico, no se ve y es verdad, y si desapareciera el deber de los hombres, se rompería en pedazos el futuro de la humanidad". (28)

Un aspecto que reviste gran importancia es la preparación y superación de los cuadros a través de la utilización de diversas formas de aprendizaje recíprocamente articuladas que formando una totalidad desarrolla las cualidades del cuadro de dirección.

Continúa expresando Raúl Castro, en la clausura de la del Sexto Período Ordinario de Sesiones de La Séptima Legislatura de La Asamblea Nacional del Poder Popular, el 18 de diciembre de 2010:

"Es necesario cambiar la mentalidad de los cuadros y de todos los compañeros al encarar el nuevo escenario que comienza a delinearse. Se trata sencillamente de transformar concepciones erróneas e insostenibles acerca del Socialismo, muy enraizados en amplios sectores de la población…como consecuencia del excesivo enfoque paternalista, idealista e igualitarista que instituyó La Revolución en aras de justicia social."(29)

Más adelante dijo:"Una de las barreras más difíciles de sortear en el empeño de formar una visión diferente, y así debemos reconocerlo públicamente, es la ausencia de una cultura económica en la población, incluidos no pocos cuadros de dirección, los cuales, evidenciando una ignorancia supina en la materia, al enfrentar problemas cotidianos adoptan o proponen decisiones sin detenerse un instante a valorar sus efectos…" (30)

La calificación de los cuadros es un proceso ininterrumpido de acuerdo a la dinámica del desarrollo económico social. La necesidad de asimilar nuevos conocimientos debe convertirse en interés propio de cada cuadro de dirección por la vía de la auto-superación sistemática, esta preparación exige autodisciplina, perseverancia y fuerza de voluntad. El directivo debe estar consciente de que el trabajo de dirección requiere conocimientos generales y profesionales de los métodos y práctica de la dirección en cada esfera de actividad. La dirección teniendo en cuenta el aspecto económico resulta importante para el desarrollo social ya que la producción material de manera racional es fundamento de la vida y del desarrollo de las demás esferas de la sociedad; las que requieren, igualmente, del perfeccionamiento de la dirección como imperativo del propio desarrollo social.

La actividad de dirección presenta un enfoque integral y un carácter complejo por lo que surge la necesidad objetiva de superar y preparar a los directivos a tono con estos nuevos escenarios y teniendo en cuenta las disímiles características y peculiaridades propias del trabajo.

A los dirigentes, les es inherente el estilo socialista de dirección que contribuye a la consolidación en los colectivos de un clima psicológico que favorezca el trabajo con eficiencia y productividad. El estilo se manifiesta en la posición y el comportamiento del dirigente, en su enfoque para solucionar las tareas concretas de la dirección, o sea en el estilo se expresan los métodos de dirección que aplica el dirigente.

El estilo de dirección se forma por diversidad de factores: el nivel de la preparación profesional del dirigente, su objetividad y responsabilidades, su celeridad y operatividad, así como las cualidades psicológicas de su personalidad: la persistencia en la consecución de los objetivos planteados, la precaución, la predisposición a tratar con los trabajadores y la cortesía. Al mismo tiempo, la importancia decisiva no pertenece solo a sus cualidades personales, sino a los procedimientos y métodos científicamente fundamentados que son comunes y accesibles para todos.

Más adelante dijo en la clausura del Sexto Período Ordinario de Sesiones de la Séptima Legislatura de la Asamblea Nacional del Poder Popular, el 18 de diciembre de 2010.

"No descubro nada cuando afirmo que improvisar, en general, y en la economía en particular, conduce a un seguro fracaso, con independencia de los buenos propósitos que se pretenda alcanzar."(31)

La ciencia de la dirección ha estudiado, puesto en práctica y probado, principios, métodos y procedimientos imprescindibles para el cumplimiento eficiente de las funciones de la dirección. Seria irracional seguir actuando sobre la base de métodos anticuados, confiando únicamente en el sentido común la intuición y el empirismo como sucede comúnmente. Lo anterior no significa que se menosprecie las cualidades psicológicas del dirigente. Estas cualidades también son necesarias y el estilo de trabajo del directivo debe basarse en un equilibrio entre ambas de acuerdo a las complejidades de la actividad de dirección.

En este sentido es importante señalar que una verdadera confianza y respeto hacia el dirigente por parte de los trabajadores está relacionado con su capacidad de intervenir en calidad del líder del colectivo laboral e implantar el estilo de trabajo que exprese más adecuadamente los requisitos del principio del centralismo democrático. Actuando de esta forma el dirigente forma y consolida conscientemente su prestigio personal, que constituye un mecanismo importante de su influencia psicológica sobre el colectivo. El punto de partida de la formación del prestigio es el status de cargo del dirigente como un conjunto de sus derechos y obligaciones oficiales. La fuerza que consolida el prestigio son las capacidades del dirigente de asumir el liderazgo.

El prestigio del dirigente se sustenta en sus cualidades morales, conocimientos, experiencias y concepción del mundo, entre otros aspectos, surge bajo determinadas relaciones sociales y no es otra cosa que una valoración social del dirigente por parte de sus subordinados. Está claro que cuanto más alto sea el prestigio, tanto más sólida y eficaz será la interrelación entre el dirigente y el colectivo. El reconocimiento de las cualidades profesionales del dirigente por parte de sus subordinados le ayuda a perfeccionar las relaciones y ejercer una influencia producto de la cual las tareas del colectivo se solucionen en plazos fijados y con el mínimo de los gastos.

No hay garantía de que el prestigio anteriormente adquirido por el dirigente se mantenga mucho tiempo por sí solo. El prestigio es sometido a una prueba constante y el dirigente ha de luchar por conservarlo, renovando permanentemente sus conocimientos, ajustando de manera flexible su estilo de trabajo a las condiciones variadas del sistema que dirige y a los cambios cualitativos en la estructura de los cuadros que le están subordinados.

Mediante la persuasión el directivo ejerce una influencia directa sobre la conciencia, los sentimientos y la voluntad de los subordinados, de manera que tributa a formar en ellos cualidades positivas, e ir minimizando los rasgos negativos que puedan poseer. Para ello mediante explicaciones y argumentos convincentes, objetivos y creíbles se analizan las normas y reglas de conductas a seguir en cada momento. En esta dirección, resulta trascendental y de una fuerza extraordinaria el Ejemplo Personal en la actuación correcta del directivo.

El 2 de diciembre, en ocasión del 54 aniversario del desembarco del Granma, el órgano oficial de nuestro Partido reprodujo un fragmento del discurso que pronunciara Fidel en 1976 en el cual expresó: "La fuerza de un pueblo y de una revolución consiste precisamente en su capacidad de comprender y enfrentar las dificultades. A pesar de todo avanzaremos en numerosos campos y lucharemos denodadamente por elevar la eficiencia de la economía…y crear en cada ciudadano una conciencia económica. Antes dije que todos somos políticos, ahora añado que todos debemos ser también economistas,…, no economicistas…" (32)

Es importante señalar que entre los gastos generales del trabajo del dirigente crece el peso específico del tiempo destinado para el análisis económico y, en primer lugar, para el análisis de la eficiencia en la utilización de los recursos materiales, además el dirigente debe ocuparse también de las cuestiones sociales, conjuntamente con la producción.

Los cambios que se introducen constantemente en la economía, exigen que los sistemas de dirección perfeccionen constantemente el estilo de su trabajo, las interrelaciones con el colectivo y el resto de la sociedad. En la consolidación de un estilo adecuado de dirección es prioritario enfrentar las manifestaciones de corrupción, delito e ilegalidades sobre la base de una educación económica en el sentido amplio del término.

Conclusiones

La educación económica conduce a la formación de una cultura de los conocimientos elementales que componen esta ciencia, así como de los estilos y métodos de su aplicación práctica, donde se adquiere un pensamiento partidista de clase, convirtiéndose en convicciones en correspondencia con el desarrollo de la sociedad socialista.

El conocimiento económico es un proceso complejo de conciencia, se necesita actuar sobre la base del conocimiento, los intereses, las necesidades y la experiencia por lo que incluye en sí misma aspectos racionales (conciencia) y aspectos emocionales (sentimientos).

Con una adecuada educación económica y una esmerada atención, se minimiza la brecha entre la conciencia cotidiana en la que predomina lo espontáneo y la conciencia económica institucionalizada.

El sistema de conocimientos y los valores necesarios es lo que le permite al cuadro conducir acertadamente el proceso de dirección y obtener los resultados que se esperan.

La actualización, profundización de los conocimientos económicos, político-ideológicos y de dirección, con métodos científicos y técnicos de los directivos, son indispensables para poder mantener el control sobre el funcionamiento cada vez más complejo de la base productiva y los problemas que se presentan en el proceso de producción.

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